A Convenção Coletiva de Trabalho tem vigência de dois anos para as cláusulas sociais e um ano para as cláusulas econômicas, a partir de 1º.12.2016.
A Convenção Coletiva de Trabalho tem vigência de dois anos para as cláusulas sociais e um ano para as cláusulas econômicas, a partir de 1º.12.2016.